（2022年12月9日）香港是出名的動感之都。我們高效率、高能量、高節奏。這「三高」都是正面的，但同時亦有一個副作用，就是生活緊張，高壓力。故此香港市民的精神健康狀況長期受到關注，有研究顯示，香港每七個人就有一個出現一般精神疾病，即是並非嚴重的如「精神分裂」，而是較輕的例如長期焦慮，抑鬱。在香港抗疫快將踏入第四年，市民心理健康更面臨前所未有的危機。上月公布的「全港精神健康指數調查」結果顯示，港人精神健康指數平均分自2018年起持續低於世衞規定的合格水平。而在服務方面，本港精神科專業人士長期不足，現時每十萬港人只有7.55名精神科醫生，而經濟合作與發展組織（OECD）國家的平均值是每十萬名市民有18名精神科醫生，是香港的兩倍以上，可見人手短缺的情況令人非常擔憂。

本屆政府的施政報告中提及精神健康是市民「幸福感」的關鍵之一。長期以來政府針對不同市民的需要，實施一系列計劃提升社會精神健康水平。我在社聯主席的崗位上，不僅見到社會福利署加強了精神健康綜合社區中心的服務，醫療界與社福界持續在各自領域發揮專長，包括心理治療、及早識別的工作。商界亦通過改善工作環境或資助其它機構提升市民精神健康。但這些是否足夠解決問題？

團結香港基金自2016年起積極推動香港醫療健康改革方面的咨詢，期間發表多份研究報告，其中多項政策建議，如發展基層醫療、增加醫護人手、改革醫療融資等不同的報告亦獲得政府採納。在今天公布的《跨界合作 提升全民精神健康水平》研究報告，訪問了精神健康界別中70多位主要持份者，當中涵蓋政策制定者、學者、非政府、醫療和社福團體，並對社區服務提供者進行了兩次針對式問卷調查，包括24個精神健康綜合社區中心和15個地區康健中心及康健站，我相信是香港目前最完整和詳盡的政策研究報告。

要改善精神健康的狀況，要達至這一目標，不僅需要制訂完善相關政策措施，更需要社會各界配合。我們建議，可通過基層健康醫療服務體系，加強醫社結合，回應基層市民對精神健康意識的提升，可以做到早識別、早介入。同時，僱主亦可從職場入手，改善員工精神健康水平，保持自身競爭力。

今天的研討會，我們榮幸邀請到林正財醫生、黃仁龍主席以及一眾專家學者和商界翹楚與我們共同討論，從政策制訂到實施細節，探討如何改變現時以專科為主導的精神健康體系，如何加強基層醫療及社區服務，來應對香港正面對的精神健康危機。長遠而言，希望研討會是一個開端，團結香港基金將繼續搜集更多意見，致力全面提升香港精神健康水平踏出重要的一步，使香港走出疫情，重新展現活力，繼續發光發亮。

再次多謝今天每位參與的講者，以及每位出席研討會的。